Investigadores de EU aseguran que dar obsequios da más satisfacción cuanto más lo haces
Aseguran que el trabajo voluntario ayuda a reducir los síntomas de depresión y tiene un impacto positivo en la salud mental
Investigadores en Estados Unidos descubrieron que otorgar regalos es más satisfactorio que recibirlos.
Los estudios fueron realizados por los piscólogos Ed O’Brien, de la Escuela Booth de Negocios de la Universidad de Chicago, y Samantha Kassirer, de la Escuela de Administración Kellog de la Universidad Northwestern, ambas en Estados Unidos.
“Para mantener la alegría a lo largo del tiempo, otras investigaciones pasadas indican que debemos experimentar algo nuevo…Nuestro trabajo demuestra que también importa qué tipo de experiencia eliges. Dar repetidamente puede ser algo que te da más satisfacción cuanto más lo haces”, señaló O’Brien.
En uno de los experimentos, cerca de 100 estudiantes recibieron cada uno durante cinco días 5 dólares, los cuales debían gastar en el mismo objeto.
Se les explicó a parte de los estudiantes que gastaran el dinero en ellos mismos, y al resto que lo donaran o compraran algo para otra persona.
Algunos jóvenes usaron el dinero para dejar propinas, otros lo donaron a la misma organización de caridad cada día.
Al finalizar el ejercicio, los participantes llenaban cuestionarios sobre su nivel de satisfacción después de cada jornada.
Los resultados arrojaron que todos los estudiantes comenzaron con niveles similares de alegría y satisfacción, pero esos niveles se redujeron continuamente en el caso de los participantes que gastaron el dinero en ellos mismos, informó la BBC.
Sin embargo, en caso del grupo que hizo donaciones, los niveles de satisfacción al final de cada jornada se mantuvieron constantes o disminuyeron poco.
Aunque no está claro por qué dar tiene un impacto tan diferente a recibir, los investigadores esperan poder realizar nuevos experimentos al respecto.
Anteriormente, Suzanne Richards realizó en 2012, en la Universidad de Exeter en Inglaterra, una revisión de estudios sobre el impacto del trabajo voluntario, el cual puede reducir los síntomas de depresión y tener un impacto positivo en la salud mental.
En los experimentos de O’Brien y Kassirer, los investigadores también notaron que cuando los estudiantes se enfocaban simplemente en obtener un resultado, como recibir dinero, disminuía su sensibilidad a cada experiencia.
Sin embargo, cuando los participantes se enfocaban en la acción misma, como por ejemplo donar a una organización de caridad, sin comparar resultados, tenían un mayor nivel de satisfacción.
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